為深入開展學雷鋒活動，大力弘揚雷鋒精神，不斷提升員工的道德素質，客運西站黨政工聯合發文，在全站范圍內深入開展“崗位學雷鋒，爭做好員工”活動。
    通知要求各部門要結合崗位實際，將“崗位學雷鋒，爭做好員工”活動與文明創建、優質服務、紅帽子志愿服務、黨員志愿服務等有機結合起來，有效發揮先進集體與個人的骨干示范作用。積極開展扶老攜幼、幫困解難、應急救助、便民利民，倡導文明禮儀、維護秩序等志愿服務；要將“崗位學雷鋒，爭做好員工”活動與職業道德建設、學習型黨組織建設、“青年文明號”建設、“巾幗文明崗”建設等活動有機結合，把雷鋒精神轉化為企業精神和企業文化。
    部門、班組要通過黑板報、班組園地等載體，加大宣傳力度，加強正面引導，充分調動全體員工“創先爭優”的積極性和主動性；要善于發現身邊的先進典型，充分發揮先進典型的示范帶動作用，營造濃厚的活動氛圍。